度假区（镇湖街道）村、社区工作人员公开招聘发表时间：2021-02-24 11:33 为进一步助推乡村振兴，改善农村人居环境，夯实各村、社区干部队伍力量，经度假区（镇湖街道）党工委研究决定，拟公开招聘村、社区工作人员若干名（企业用工性质）。现将《简章》公布如下。 一、招聘基本条件 （一）政治思想素质好，组织纪律强，无违法犯罪记录，未受过党纪、政纪、校纪处分； （二）具备大学本科及以上学历，专业不限； （三）35周岁以下（1986年1月1日后出生），两年及以上工作经历； （四）高新区户籍； （五）具有良好的沟通协调能力，文字组织能力，能吃苦耐劳，能适应临时性加班； （六）同等条件下研究生学历或中共党员优先。 二、招聘岗位、人数 招聘岗位：镇湖街道村、社区工作人员 招聘人数：若干（视报名及考试情况而定） 三、报名方式和注意事项 凡符合招聘基本条件的人员均可参加应聘报名。 （一）报名方式、时间和地点 1、报名方式：采用现场报名的方式。报考人员在规定时间内至现场办理报名手续，逾期无效。 2、现场报名时间：2021年3月5日-6日 9：00—16：00。 3、现场报名地点：长秀路998号为民服务中心1-2号窗口，报名咨询电话：66914641。 （二）现场报名程序 1、报名者根据本《简章》公布的招聘岗位及条件，向招聘单位工作人员出示应聘材料的原件，交复印件（复印件请自行打印携带）。应聘材料包括：身份证、毕业证书、学位证书、工作经历证明、户口本及本人近期1寸免冠照片2张，党员需提供组织关系所在党支部出具的党员证明材料。 2、经招聘单位初审，符合规定条件的报名者领取《登记表》）1份，将《登记表》中“报名者填写内容”填写完整并加贴照片后交招聘单位。 3、本人到现场报名确有困难的，可委托他人代为报名。代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关材料。 报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假等违反本《简章》规定的行为一经查实，随时取消应聘和录取资格，责任由报名者自负。 四、考试 本次招聘考试采取笔试加面试的形式进行，不设开考比例。笔试不指定复习材料，笔试成绩合格（60分及以上）进入面试。考试总成绩笔试、面试各占50%（面试成绩需60分及以上）。 笔试时间及地点以准考证为准，面试时间及地点另行通知。 五、体检和政审 进入体检的人选按考试总成绩从高分到低分依次排序，按1:1比例确定。体检费用由考生自理。体检合格者参加政审。因体检、政审不合格，可在同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分进行一次性递补，也可以决定不替补。 六、公示及录用 被录用人员实行劳动合同制。经笔试、面试、体检、政审合格后拟录用人员，在公示，时间不少于5个工作日，经公示无异议的，办理录取相关手续，到相关单位从事相关工作，并建立劳动关系，签订劳动合同。试用期一个月，不能胜任者将予以辞退。 七、其他 本招聘简章各项条款，由镇湖街道党群办负责解释。 素材来源：镇湖街道党群办 上一篇走！踏春去
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